Gemeinsam mit der Search&Recruit Personalberatung und den VIP Jobsites aus dem VIP CareerConcept gehen wir der Frage auf den Grund, wie hoch der Prozentsatz von Farmern, Huntern und deren Mischformen im heutigen Vertrieb sind.

Ein Artikel im Blog beschreibt die Typisierung des Farmers und des Hunters. Lesen Sie hier …

Ordnen Sie sich nun ein und erfahren Sie gleich anschließend die bisherigen Ergebnisse unserer Umfrage:

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Händeringend sucht die deutsche Wirtschaft Fachkräftenachwuchs. Deutschland braucht Zuwanderer, liest man in der Presse und tönt es aus der Politik …

In Spanien beträgt die Jugendarbeitslosigkeit rund 45 %. Es scheint naheliegend, dass gerade in Spanien die Chancen Absolventen für deutsche Unternehmen zu rekrutieren besonders groß ist. Der XXL-Aufschwung ist auch in Spanien einige Artikel in der Presse oder eine Erwähnung im TV wert. Deutschland ist attraktiv für Spanier. Nicht nur deshalb, weil es hier gerade augenscheinlich viel mehr Jobs gibt.

Vielfach waren Eltern oder Familienangehörige bereits einmal in Deutschland und haben sich mit einigen Jahren Arbeit etwas in der Heimat aufgebaut. Die meisten von ihnen waren gerne hier. Einge Restaurantbesitzer, die ich in Spanien kennenlernte, freuen sich noch heute Deutsch zu sprechen und sich über “die alte zweite Heimat” auszutauschen. Weiterlesen »

Das ist die entscheidende Frage, die sich bei der Besetzung von Vertriebspositionen im Außendienst häufig stellt. Aber was verbirgt sich hinter diesen beiden Begriffen? Wer sind die Menschen, die diese jeweiligen Qualitäten oder gar die Qualitäten für beide Ausrichtungen mitbringen? Weiterlesen »

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Neuigkeiten rund um den Arbeits- und Personalmarkt. Trends, Wünsche von Fach- und Führungskräften, gesuchte Fach- und Führungskräfte, Ideen für die Gestaltung des Begriffs Arbeit in der Zukunft u.v.m.